安仁镇返乡创业青年贾青在枣棚里检查智能设备。

　　进入盛夏，大荔冬枣进入生长关键期。安仁镇安三村返乡创业青年贾青这几天格外忙碌，自己研发出的冬枣大棚智能化管理设备得到很多枣农使用，他一直盯着这些设备的运行情况，及时解决枣农的遇到的问题。在不多的空闲时间里，他还忙着准备PPT,为镇上“乡村振兴大讲堂”授课做准备。“像贾青这样的优秀人才当然是越多越好，我们请他来讲课，一是认可他的成绩，同时也让大家开阔眼界，了解些新知识。”安仁镇一名干部表示。

　　培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍，是实现乡村振兴的关键。为实现这一目标，安仁镇大力实施“能人兴乡”、“绅士返乡”、“企业援乡”、“市民下乡”、“人才活乡”、“科技强乡”战略，破解发展难题，激发创新活力。在这一过程中，安仁镇对139个农民专业合作社、120户种植大户、30户家庭农场在项目规划、资金投入、创业扶持、基础设施建设等方面给予支持，鼓励他们“一富带众富”，带动周围群众迅速致富。以提升营商环境为契机，发挥自身产业优势，加快招商引资，相继吸引康盛光伏、菜鸟地仓、和谐集团、秦石医械、鲜丰果业、丰东汇农等企业相继来安仁投资建厂兴乡，累计吸引市民到该镇开办餐饮服务业17家，农家民宿4家，大型购物超市2家。
　　安仁共有在外名人乡绅133人，对于这部分人才资源，安仁镇主动打好“亲情牌”，弘扬家乡情，发挥自身资源优势，助力安仁各项事业建设。安仁在全镇两委换届中按照大荔县委县政府“113人才战略”要求，让13名大学生，2名复转军人，1名机关干部，35岁以下年轻人共15人进入两委班子，全镇共设乡村振兴专员岗22人，有力地充实了基层干部队伍，为乡村振兴打下了人才基础。
　　在“科技强乡”方面，安仁镇累计培养乡土人才50人，镇上成立科技特派员工作站，从种植大户、家庭农场中选派22个科技特派员，长年活跃在田间地头。